Dotaz:
Dobrý den,
chtěla bych se zeptat, zda je možné zaměstnanci, který je dlouhodobě nemocný a pobírá náhradu mzdy za DPN už od OSSZ, zúčtovat do mezd odměnu, jež mu byla zřizovatelem schválena.
Děkuji za odpověď.
Odpověď:
Pokud je zaměstnanec dlouhodobě nemocný a doba pracovní neschopnosti překročila 21 pracovních dnů, dostává dávky v nemoci od OSSZ. Schválenou odměnu může dostat a bude to mzdový náklad a k němu se přiřadí povinné odvody. Bude to ve mzdových…
